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    人才战略
    人才战略
    • 德才兼备、、知人善用
      人才是企业立足之本,,优秀的人才是企业发展的动力。。。。
    • 德才兼备
      品格第一、、、认同企业文化; 善于学习、、善于沟通、、善于执行、、、、善于协作、、善于总结; 有责任心并能将个人专长体现于行动之中。。。。
      知人善用
      识才:打造公平的发展平台,,充分开拓员工的潜能,,,发掘员工的优点和长处。。
      用才:把合适的人放在合适的岗位,,,,为员工创造发展的空间和机遇。。。
      育才:根据企业人才发展计划,,,,建立学习型组织,,,,提供多元性培训,,协助员工进行科学的职业生涯规划,,,为企业培养可持续性发展的人才。。。
    公司福利
    公司福利
    特富认为人才是立业之本,,,,优秀的人才是公司发展的动力。。近年来,,,,特富集团一直把"吸引人才"和"适才而用"当作人力资源管理核心,,,,逐步从传统的人事管理向人力资源开发与管理战略转变。。。经过多年累积,,从员工的特质出发,,,,目前拥有多元化的员工福利与激励制度,,,,使得员工享有舒适的工作环境和人文环境。。。
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    职位类别
    • 软件开发工程师
    工作地点
    • 深圳市
    • 软件开发工程师
      深圳市2024-02-29
      1.负责集成系统产品的测试方案的编写和测试计划的拟定;
      2.负责充电产品型式试验的认证测试实施。。。。
      职位描述:
      1.负责集成系统产品的测试方案的编写和测试计划的拟定;
      2.负责充电产品型式试验的认证测试实施;
      3.负责测试问题的原因分析;
      4.负责生产批量测试的方案支持;
      5.负责测试工艺的技术改进和异常处理。。。
      任职要求:
      1.具有4年以上电气类产品测试工作经验,,,电气、、、、电子类相关专业,,,,熟练使用产品测试设备及工具,,,具备独立完成产品测试的能力;
      2.熟悉电气、、电子产品测试流程,,,,有产品测试工作经验或实验室工作经验,,,,具备系统的测试相关专业知识;
      3.对充电产品有一定认知,,,,了解充电桩行业者优先;
      4.工作态度严谨,,,,为人勤奋踏实,,,,勇于担责;
      5.有带领团队经历。。
      简历请发送至HR邮箱:youdianiot@126 com
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